Tuyển Dụng Nhân Viên Marketing – Lương 12-20 Triệu

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC CHI TIẾT CỦA NHÂN VIÊN MARKETING

• Xây dựng kế hoạch: Một nhân viên Marketing xuất sắc không chỉ thực thi mà còn phải là một nhà chiến lược. Bạn sẽ chịu trách nhiệm nghiên cứu sâu về thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và chân dung khách hàng mục tiêu. Từ đó, đề xuất các ý tưởng, chiến lược quảng bá sáng tạo và xây dựng kế hoạch Marketing tổng thể trên các nền tảng Social Media (Facebook, Google, đặc biệt là TikTok). Công việc này đòi hỏi khả năng phân bổ ngân sách hợp lý và thiết lập các chỉ số đo lường hiệu quả (KPIs) rõ ràng cho từng chiến dịch, đảm bảo tối ưu hóa lợi tức đầu tư (ROI).
• Sáng tạo nội dung: Nội dung là linh hồn của mọi chiến dịch. Bạn sẽ là người thổi hồn vào các sản phẩm thông qua việc lên concept hình ảnh, biên tập và sản xuất các video ngắn theo xu hướng để giới thiệu sản phẩm. Đặc biệt, kỹ năng xây dựng kênh TikTok từ con số không, tạo ra các nội dung viral và thu hút triệu lượt xem là một lợi thế cực lớn. Một nhân viên Marketing tại công ty chúng tôi cần phải có tư duy sáng tạo không giới hạn, đồng thời chuẩn bị một kho dữ liệu (content, video, hình ảnh) phong phú, chất lượng cao để phục vụ cho việc chạy quảng cáo hiệu quả.
• Quản lý kênh và chạy quảng cáo: Bạn sẽ trực tiếp quản lý và phát triển hệ thống Fanpage, Group, và các kênh social khác của công ty. Công việc bao gồm thiết kế Landing Page có tỷ lệ chuyển đổi cao, tối ưu hóa trải nghiệm người dùng, và trực tiếp soạn thảo nội dung quảng cáo (ad copy) hấp dẫn, thôi thúc hành động. Quan trọng nhất, bạn phải có kinh nghiệm thực chiến trong việc chạy Ads TikTok, từ việc thiết lập chiến dịch, lựa chọn đối tượng, tối ưu giá thầu cho đến việc đọc hiểu và phân tích các chỉ số quảng cáo để đưa ra các điều chỉnh kịp thời.
• Hỗ trợ chuyên môn và tối ưu hóa: Vai trò nhân viên Marketing không hoạt động độc lập mà là cầu nối quan trọng với đội ngũ Bán hàng (Sale). Bạn sẽ phối hợp chặt chẽ với team Sale để hiểu rõ nhu cầu khách hàng, từ đó tối ưu hóa thông điệp và hiệu quả quảng cáo, cung cấp những tệp khách hàng tiềm năng chất lượng. Đồng thời, bạn cần liên tục nghiên cứu thị trường, cập nhật các thuật toán mới của nền tảng và theo dõi hoạt động của đối thủ cạnh tranh để đề xuất những chiến lược cải tiến, giúp công ty luôn giữ vững vị thế dẫn đầu.
• Báo cáo và phân tích dữ liệu: Dữ liệu là kim chỉ nam cho mọi hoạt động Marketing. Bạn sẽ có trách nhiệm theo dõi, tổng hợp và phân tích các số liệu từ các chiến dịch đang chạy. Việc cập nhật số liệu và báo cáo kết quả công việc hàng ngày, hàng tuần theo quy chuẩn của công ty là bắt buộc. Khả năng sử dụng các công cụ phân tích và trình bày báo cáo một cách trực quan, dễ hiểu sẽ giúp ban lãnh đạo đưa ra những quyết định chiến lược chính xác và nhanh chóng. Một nhân viên Marketing giỏi là người biết cách biến những con số khô khan thành những insight đắt giá.

2. YÊU CẦU BẮT BUỘC ĐỐI VỚI ỨNG VIÊN

Để trở thành một mảnh ghép hoàn hảo của đội ngũ chúng tôi và đảm nhận thành công vai trò nhân viên Marketing, bạn cần chứng minh được năng lực và sự phù hợp thông qua các tiêu chí sau:

• Độ tuổi & Kinh nghiệm: Chúng tôi tìm kiếm ứng viên trong độ tuổi từ 20 đến 38 tuổi, những người có sự trưởng thành trong tư duy và nhiệt huyết trong công việc. Yêu cầu tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Những ứng viên có kinh nghiệm dày dặn hơn và portfolio ấn tượng sẽ được ưu tiên xem xét cho các mức lương và vị trí cao hơn. Kinh nghiệm này phải được thể hiện qua các dự án thực tế bạn đã tham gia và kết quả đạt được.
• Kỹ năng BẮT BUỘC về TikTok: Đây là yêu cầu tiên quyết và quan trọng nhất. Ứng viên phải có kinh nghiệm thực chiến, sâu sắc về chạy Ads TikTok và xây dựng kênh TikTok. Chúng tôi cần bạn chứng minh khả năng thiết lập một chiến dịch quảng cáo TikTok hoàn chỉnh, tối ưu chi phí trên mỗi chuyển đổi (CPA), và đạt được ROAS mục tiêu. Đồng thời, bạn phải biết cách xây dựng một kênh TikTok từ đầu, phát triển nội dung sáng tạo để thu hút và giữ chân người theo dõi, tạo dựng cộng đồng vững mạnh quanh thương hiệu.
• Kỹ năng Website và SEO: Một nhân viên Marketing hiện đại cần có kiến thức toàn diện về Digital. Do đó, bạn phải có khả năng viết bài SEO chuẩn chỉnh cho Website. Điều này bao gồm việc nghiên cứu từ khóa, tối ưu on-page (tiêu đề, meta, heading, content), và xây dựng nội dung chất lượng cao, mang lại giá trị cho người đọc và được Google đánh giá cao. Ngoài ra, kỹ năng chỉnh sửa Web cơ bản trên các nền tảng phổ biến như WordPress là một điểm cộng lớn, giúp bạn chủ động hơn trong việc tối ưu hóa landing page và các trang nội dung.
• Tư duy và phẩm chất cá nhân: Chúng tôi tìm kiếm một người có tư duy sáng tạo, luôn tràn đầy ý tưởng mới và không ngại thử nghiệm. Sự nhạy bén, khả năng nắm bắt các xu hướng (Trend) trên mạng xã hội một cách nhanh chóng là yếu tố sống còn trong ngành này. Bên cạnh đó, khả năng làm việc độc lập, tự quản lý công việc và chịu được áp lực cao là vô cùng cần thiết. Một nhân viên Marketing thành công phải là người chủ động, có trách nhiệm và luôn hướng tới kết quả cuối cùng.

3. QUYỀN LỢI ĐẶC BIỆT KHI TRỞ THÀNH NHÂN VIÊN MARKETING

• Tổng thu nhập hấp dẫn: Chúng tôi tin rằng nhân tài xứng đáng được tưởng thưởng. Mức tổng thu nhập cạnh tranh từ 12 – 20 triệu/tháng, bao gồm lương cứng và thưởng hiệu suất (KPIs). Mức thu nhập này hoàn toàn có thể cao hơn, không có giới hạn, phụ thuộc hoàn toàn vào năng lực, sự cống hiến và kết quả công việc mà bạn mang lại. Cơ chế đánh giá minh bạch, công bằng, tạo động lực để bạn không ngừng phấn đấu.
• Thưởng và ghi nhận: Ngoài thu nhập hàng tháng, công ty còn có chính sách thưởng đa dạng để ghi nhận những nỗ lực của bạn. Chế độ lương tháng 13 là điều chắc chắn. Thêm vào đó là các khoản thưởng hậu hĩnh vào các dịp Lễ/Tết lớn trong năm. Đặc biệt, thưởng nóng, thưởng theo hiệu quả dự án và các chương trình vinh danh nhân viên xuất sắc được tổ chức thường xuyên, đảm bảo mọi đóng góp của bạn đều được nhìn nhận và trân trọng.
• Phúc lợi toàn diện và bền vững: Chúng tôi cam kết mang đến một môi trường làm việc an toàn và ổn định. Bạn sẽ được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của nhà nước: BHXH, BHYT, BHTN. Bên cạnh đó, chế độ Công đoàn luôn quan tâm sâu sắc đến đời sống của nhân viên qua các chính sách hỗ trợ (hiếu, hỉ, ốm đau, thai sản…), đảm bảo bạn luôn cảm thấy được che chở và là một phần của đại gia đình.
• Chính sách đãi ngộ độc đáo: Chúng tôi hiểu rằng gia đình là điểm tựa vững chắc. Vì vậy, công ty xây dựng chính sách thưởng khuyến học đặc biệt dành cho con em của Cán bộ Nhân viên có thành tích học tập xuất sắc. Đây là sự động viên, khích lệ thế hệ tương lai và cũng là sự tri ân đối với những đóng góp của bạn cho sự phát triển của công ty. Chúng tôi mong muốn xây dựng một môi trường làm việc nhân văn và hạnh phúc.
• Môi trường và cơ hội phát triển: Bạn sẽ làm việc tại một văn phòng hiện đại, được trang bị đầy đủ công cụ và tiện nghi tốt nhất. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, nơi mọi ý tưởng sáng tạo của một nhân viên Marketing đều được lắng nghe và tôn trọng. Lộ trình thăng tiến sự nghiệp rõ ràng, minh bạch. Bạn sẽ có cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu để nâng cao kỹ năng, được định hướng phát triển lên các vị trí quản lý trong tương lai.